水平衡測試報(bào)告編制階段
根據(jù)水平衡測試結(jié)果,結(jié)合企業(yè)做水平衡測試的需求,為企業(yè)提出取水、用水、排水、節(jié)水的科學(xué)建議和改進(jìn)方案,編制《水平衡測試報(bào)告書》。在《水平衡測試報(bào)告書》中,還要附上水平衡測試成果圖表,便于企業(yè)清晰、直觀的了解用水情況。之后要進(jìn)行企業(yè)用水節(jié)水水平分析評價(jià)。
1、準(zhǔn)備階段要搞好“三落實(shí)”。
一是組織落實(shí):測試單位應(yīng)成立機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)測試的組織,全面協(xié)調(diào),測試實(shí)施、督促檢查等。為了便于開展工作,該機(jī)構(gòu)由主管,節(jié)水主管部門負(fù)責(zé)人、車間(部門)組成和包括管水人員、統(tǒng)計(jì)人員、工程技術(shù)人員,車間及班級組長和用水,管水人員在內(nèi)的測試班子。
二是技術(shù)落實(shí):就是要掌握測試方法,了解測試表格圖,摸清用水工藝、設(shè)備廠、設(shè)施及用水情況,進(jìn)行人員培訓(xùn)等。
三是測試方案落實(shí)。就是明確測點(diǎn)和內(nèi)容,選好測試儀器,確定測試的日期和次數(shù),做好人員的分工和協(xié)調(diào)配合等。
除“三落實(shí)”外,還要健全測試手段,校驗(yàn)計(jì)量水表,使之達(dá)到規(guī)范要求。
2、實(shí)施階段根據(jù)擬定的測試方案,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)進(jìn)行測試,并做好測試數(shù)據(jù)的記錄。對測試中出現(xiàn)的問題,要妥善處理,必要時(shí)作測試說明。
3、匯總階段以測試得到的水量數(shù)據(jù)按用水單元的層次匯總,并填寫在《水平衡測試報(bào)告書》上。
4、評價(jià)階段以水平衡測試結(jié)果為基礎(chǔ),對用水單元進(jìn)行合理用水評價(jià),找出不合理用水造成浪費(fèi)的水量和原因,提出改進(jìn)計(jì)劃和措施。

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